Estos son los 5 artículos que más interés han tenido en la primera parte del 2021.

De este tipo de listas vemos claramente tendencias, predicciones y no en pocas ocasiones, respuestas, al menos en lo que al mundo empresarial en general y sobre el registro horario en particular, se refiere.

¡Comenzamos!

1) Las 8 Tendencias de Recursos Humanos que marcarán 2021

Escribimos este post a finales de 2020 y resulta increíble poder afirmar que estas tendencias las estamos viviendo muchos a lo largo de lo que va de año 2021.

Así que es más que recomendable revisar este artículo, en nada se nos echan encima las tendencias del 2022.

2) 5 Profesionales de Recursos Humanos a los que seguir para estar al día

Este fue el primer artículo recopilatorio con recomendaciones de profesionales, de varios posts del mismo estilo que hemos publicado después.

La analítica nos dice que este, el primero, ha sido el que más visitas ha recibido con mucha diferencia.

Echa un vistazo a los profesionales de recursos humanos que recomendamos en él y saca tus propias conclusiones.

3) Conoce a Nahuel Sánchez, Programador Junior en el Departamento de Integraciones de MHP [vídeo]

A estas alturas creemos que Nahuel debe ser conocido en el mundo entero.

El tráfico a nuestra web se disparó de una forma increíble y, poco tiempo después, algunos medios contactaron con nosotros para conocer la apuesta de MHP por contratar talento de las nuevas generaciones que empiezan su andadura profesional.

Nahuel explica su experiencia en el vídeo que hicimos para este artículo.

4) Registro horario a través de móvil. Sí, pero ¿desde qué móvil?

¿Es posible realizar registro de jornada desde el móvil?
¿Puede ser desde el móvil del empleado?
¿Debe la empresa aportar un móvil si quiere que el trabajador fiche desde app móvil?
¿Qué es legal, obligatorio y qué no?

Este post aclara estas cuestiones, entre otras.

5) Claves de la Ley del Teletrabajo con respecto al Registro Horario

En Septiembre 2020 se aprobó el Real Decreto-ley 28/2020, de trabajo a distancia y aún hoy continúan las dudas.

En MHP contamos con 25 años de experiencia innovando en el registro horario, así que en este artículo analizamos todo los puntos concernientes con teletrabajo - control horario - desconexión digital.

¡Pues con este post queda inaugurada la etapa final del año!