Ahora toca Flexiworking, pero no resulta fácil implantarlo [Debate Online]
Esta vez, junto a Factor Humano, hemos organizado el debate online:
FLEXIWORKING, ¿cómo implantar medidas de flexibilidad laboral que repercuten positivamente en el engagement y el desempeño?
✔ Martes 30 de Noviembre de 2021.
✔ De 10.00 - 11.00 (horario de Madrid - una hora menos en Canarias ;-)
¿Quiénes hablarán de FLEXIWORKING?
Moderará el debate Javier Ojeda Henríquez, Director Comercial de MHP España y Portugal.
Y participarán, aportando su visión y experiencias profesionales:
➜ Juan Manuel Rueda, Director General de Personas, Organización y Comunicación, en Santa Lucía Seguros.
➜ Ana Benavides, Directora Corporativa de Relaciones Laborales, en Mapfre.
➜ Alfonso Gordon, Director Corporativo de Personas, en Grupo Nueva Pescanova.
➜ Luis Escribano, Director de Relaciones Laborales, Compensación & Bienestar, en WiZink.
¿Qué temas específicos tratarán en torno al FLEXIWORKING?
✎ ¿En qué momento se encuentran las empresas? Modelos híbridos, derecho a la desconexión, flexibilidad horaria, medidas de conciliación.
✎ ¿Qué está funcionando en los resultados de la empresa y en el bienestar de los empleados?
✎ ¿Qué dificultades pueden suponer una barrera a la hora de implantar medidas de flexibilidad?
✎ ¿Cómo conciliar la flexibilidad laboral con las obligaciones legales de control horario?
✎ ¿Cómo medir la flexibilidad laboral? ¿Qué medir y con qué objetivo?
RESERVA TU PLAZA AHORA y aprovecha una de las mejores formas de aprender, que es hacerlo de profesionales en activo y que comparten sin dobleces su experiencia.